2026/07/23
ITUNDU AL DAITEKE NAHITAEZKO ERRETIROA LAN-KONTRATU BATEAN?
2026/05/21
LANGILE BATEK FAMILIARTEKO BATEN OSPITALERATZEAGATIK EDO GAIXOTASUN LARRIAGATIK EMATEN DEN BAIMENA IZATEN JARRAI DEZAKE (LEren 37.3.b art.) FAMILIARTEKOAK MEDIKU-ALTA JASOTZEN EZ DUEN BITARTEAN?
2026/04/16
PROBALDIAN, LEGEZKOA DA LANEKO BAJAN DAGOEN LANGILE BAT KALERATZEA?
2026/02/19
GURASO BAKARREKO FAMILIA. GURASO BAKARRA BADAGO, JAIOTZAGATIKO ETA ADINGABEAREN ZAINTZAGATIKO BAIMENA LUZA DEZAKE BESTE GURASOARI EGOKITUKO ZITZAION ALDIAZ?
2026/01/22
Diru-sarrerak Bermatzeko Errentak ez du uzten guraso biek laguntza jasotzen kustodia partekatua dutenean; adingabeen bizilekua da irizpide erabakigarria.
2025/12/18
Ikasi nola bateratu Ezintasuna Iraunkor Totala eta erretiro partziala edo lan berria, indarrean dagoen araudiaren arabera.
2025/11/20
LANGABEZIA-PRESTAZIOA ETA SEME-ALABAK ZAINTZEKO ESZEDENTZIA. Ba al du langabezia-prestazioa jasotzeko eskubiderik seme-alabak zaintzeko eszedentzian dagoen emakumezko langile batek, baldin eta tarte horretan 6 hilabeteko aldi baterako kontratu bat sinatzen badu eta kontratu hori amaitzean langabezia-prestazioa eskatzen badu?
2025/09/18
Langabezia-sorospena jasotzen duen eta gaur egun errezidiba-egoeran dagoen langileak ba al du aldi baterako ezintasuneko prestaziorik jasotzeko eskubiderik? Hona kasuaren deskribapena: langilea aldi baterako ezintasuneko egoeran egon zen, lan-istripu bat zela-eta, alta medikoa egin zen, lan-kontratua amaitu zen, langabezia-prestazioa jaso zuen hura agortu arte, eta, gaur egun, langabezia-sorospena jasotzen du. Une honetan errezidiba-egoeran dago, eta aldi baterako ezintasuneko
2025/06/19
NOLA ERAGITEN DIO LANALDIA METATZEAK KOTIZATZEKO BETEBEHARRARI ERRETIRO PARTZIAL AURRERATUAREN KASUAN?
2025/05/22
ENPRESAK BEHARTU AL DITZAKE LANGILEAK JAIEGUNEAN LAN EGITERA?